Gerecht oder Geschlecht? Ein Movement!
Mit der Kampagne „Gerecht oder Geschlecht?“ setzt das BMFWF ein starkes Zeichen für ökonomische Unabhängigkeit und Gleichstellung. Finanzielle Ungleichheit entsteht nicht allein durch persönliche Entscheidungen, sondern durch strukturelle Rahmenbedingungen, die bis heute stark vom Geschlecht beeinflusst werden.
Im Rahmen der Kampagne sind alle dazu eingeladen Teil eines österreichweiten Movements zu werden und ein starkes Zeichen für faire Chancen und finanzielle Unabhängigkeit zu setzen! Denn Gleichstellung und gesellschaftlicher Wandel brauchen Sichtbarkeit, breite Beteiligung und gemeinsames Engagement.
Jetzt mitmachen!
Das BMFWF lädt dazu ein, mit einem Foto und persönlichen Statement ein Zeichen für mehr Gerechtigkeit zu setzen. Aus allen Beiträgen entsteht eine laufend wachsende Online-Galerie, ein gemeinsames Zeichen für ökonomische Unabhängigkeit und faire Chancen für alle.
So funktioniert es:
Auf der Website „Gerecht oder Geschlecht?“ finden sich alle Links zum Erstellen und Hochladen des eigenen Beitrags.
- Schritt 1: mit Vorlagen, die vom BMFWF zur Verfügung gestellt werden, das eigene Bild gestalten
- Schritt 2: das fertige Bild über die Upload-Funktion hochladen, auf Social Media mit dem Hashtag #gerechtodergeschlecht? teilen oder per E-Mail an gerechtodergeschlecht@bmfwf.gv.at senden.
Vier Folgen, eine Frage!
Im Rahmen der Kampagne informieren außerdem vier Videos rund um das Thema Gleichstellung über aktuelle Probleme und stellen die entscheidende Frage: „Gerecht oder Geschlecht?“ Die Episoden befassen sich mit folgenden Themen:
Episode 1 „Eine Frage des Geldes“:
Beim Einkommen zeigt sich besonders deutlich, wie weit die Gleichstellung von Frauen und Männern noch entfernt ist. Diese Folge zeigt, wie groß die Lohnlücke noch immer ist und warum faire Bezahlung nicht nur Frauen stärkt, sondern die ganze Gesellschaft.
Episode 2 „Eine Frage der Verantwortung“:
Frauen übernehmen in Österreich fast doppelt so viel unbezahlte Sorgearbeit wie Männer. Dabei würden alle von Gleichstellung profitieren – zum Beispiel mit mehr Gesundheit und einer höheren Lebenserwartung.
Episode 3 „Eine Frage der Chancen“:
An Kompetenz und Qualifikationen mangelt es nicht, an Chancen schon. Diese Folge zeigt, dass Frauen in Führungspositionen noch immer unterrepräsentiert sind, obwohl mehr Vielfalt an der Spitze nicht nur gerechter ist, sondern sich für Unternehmen auch auszahlt.
Episode 4 „Eine Frage der Zeit“:
Mehr als jede zweite Frau in Österreich arbeitet Teilzeit, viele davon wegen fehlender Kinderbildungsangebote. Dass es dafür strukturelle, gerechte Lösungen braucht, von denen am Ende alle profitieren, steht im Mittelpunkt dieser Folge.
Alle Episoden sind auf der Website „Gerecht oder Geschlecht?“ abrufbar.